Ute Penzel-Arbeitsschwerpunkte

TRAINING

  • Kommunikation
  • Changemanagement
  • Konfliktmanagement
  • Systemisch Führen
  • Beratungsqualifizierung
  • Lehr-Lern-Beratung
  • Qualifizierung „ElternberaterIn“

MODERATION

Veränderungen sind immer ein individueller Prozess, der mit einer guten Auftragsklärung beginnt.
Sie wollen etwas gemeinsam erarbeiten und befürchten Rollen- und/oder Interessen-
konflikte: Moderation kann hier hilfreich sein.
Mit einem aussagefähigen Konzept finden KundInnen, MitarbeiterInnen und Vorgesetzte eine klare Ausrichtung auf Ziele und Werte.

BERATUNG

Coaching und Beratung in Veränderungs-
prozessen
Am Anfang steht die Frage:
„Welches Problem wollen Sie lösen?“
Unterstützung im Umgang mit verhaltensoriginellen Kindern

 

 

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